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中共徐州市史志办公室党组关于巡察整改情况的通报

编辑日期:2020-2-17 10:36:39 来源: 发布者: 阅读次数: 次

    


中共徐州市史志办公室党组关于巡察整改情况的通报 

 

根据市委统一部署,2019320日至510日,市委第五巡察组对市史志办公室党组进行了巡察。625日,市委巡察组向市史志办党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、提高政治站位,强化政治责任担当

市委巡察组反馈意见后,办党组立即召开会议,对照反馈意见和整改要求,专题研究部署巡察整改工作。巡察整改工作开展以来,组织5次党组会、2次民主生活会,结合主题教育,开展党组理论中心组学习16次。通过学习教育,办党组深刻认识到,认真落实巡察整改意见,是革除现有问题弊端,实现自我净化、自我革新、自我提升的需要;要增强做好巡察整改工作的政治意识和责任担当,真正把整改过程变成解决问题、完善制度、改进作风、提升能力、推动工作的过程,确保巡察反馈的问题逐条整改落实,取得实际成效。

二、盯住痛点堵点,全力推进整改落实

1.关于党组政治站位不高的问题

整改落实情况:扎实开展主题教育,党组政治站位得到切实提高。高质量召开巡察整改专题民主生活会,增进了班子团结,增强了政治担当。党组书记由市委调整到位,班子新增成员1人,班子重新进行分工,明确职责,增强了班子凝聚力、战斗力和号召力。

2.关于贯彻落实上级决策部署不力的问题

整改落实情况:围绕不忘初心、牢记使命主题教育,在学习强国平台、先锋淮海微信公众号推出一批党史宣传文章,指导建设吴亚鲁故居、沛县革命史展馆,助推主题教育。制定下发2019年度工作要点,分解任务目标,落实工作责任。围绕市委部署的营商环境提升年活动,结合史志工作实际,研究制订《市史志办服务营商环境提升年工作方案》,对照方案逐步落实。

3.关于改革的意识和担当不强的问题

整改落实情况:组织机关全体党员干部全面学习中央和省市委关于激励干部新时代新担当新作为的文件精神。制定《市史志办干部轮岗交流暂行规定》,调整交流中层干部2人。制定并落实市史志办干部容错纠错、能上能下、鼓励激励三项机制,推动干部担当作为。

4.关于政治理论学习不深入不扎实的问题

整改落实情况:严格落实理论学习中心组学习制度,扎实开展主题教育,党组理论学习中心组集中6天学习研讨,党组成员通读规定书目,每名党组成员结合学习心得和调研成果给党员讲党课。党支部建立督学考学制度,整理下发了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想知识百题讲义,在全办党员中开展了应知应会知识测试。在职党员学习强国平台活跃率100%4/5学员超万分。

5.关于没有形成浓厚的旗帜鲜明讲政治的氛围的问题

整改落实情况:组织党员干部专题学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,提高党员干部政治觉悟和政治本领。组织党员过好政治生日,重温入党誓词,增强党性观念,坚定理想信念。采用学、讲、用、享立体教育模式,学党的理论,讲初心故事汇,用党纪党规开展批评自我批评,享军营特别组织生活,培养党员的归属感、荣誉感。

6.关于意识形态工作薄弱的问题

整改落实情况:办党组将意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理和年度工作要点。制定《市史志办进一步加强意识形态工作的意见》《市史志办落实意识形态责任制考核办法》,进一步明确责任,加强意识形态工作的管理和监督检查。在史志工作中审核了新沂、贾汪、沛县、睢宁、邳州5个县区的老区革命发展史,马庄村、柳新镇、官湖镇等名村名镇志以及《丰县志》、县区综合年鉴等出版物,沛县革命史展厅等纪念场所,严把意识形态关。

7.关于党内政治生活不严肃的问题

整改落实情况:高质量召开巡察整改和主题教育2个专题民主生活会,动真格,不留情,严肃开展批评和自我批评,达到了红脸出汗的效果。班子成员以普通党员身份参加所在党小组的组织生活会,达到增进团结的目的。

8.关于“‘三会一课制度落实不好的问题

整改落实情况:三会一课、主题党日等制度得到严格落实,顺利通过党建年终考核。全年班子成员每人讲党课1次以上。

9.关于选人用人风气不好的问题

整改落实情况:坚持好干部选拔标准,严格按照干部《条例》规定程序选拔任用干部,公正公开、公道正派地使用干部,树立讲政治重品德崇实干看实效的良好用人导向。认真落实《徐州市公务员职务与职级并行制度实施方案》,严格依法依规操作,有效发挥职务与职级的功能作用。

10.关于干事创业缺少激情的问题

整改落实情况:制定《谈心谈话制度》,开展班子成员谈心交心活动,对进取意识减退、工作安于现状等苗头性、倾向性问题提醒帮助,提高了班子成员担当作为、干事创业的积极性、主动性。开展转作风、答三问研讨活动,增强干部事业心、责任感和干事创业激情。用好干部三项机制,鼓励激励干部勇于担当、奋发有为。

11.关于落实中央八项规定精神不严的问题

整改落实情况:根据中央八项规定精神和省市委十项规定要求,修订完善市史志办公务接待、会议管理等制度,全面加强公务接待、业务会议审批、报销管理工作,手续不全一律不予报销。开展公务接待、津补贴发放、工会经费使用等自查工作,坚决杜绝超标准接待、乱发津补贴、违规使用工会会费等现象。

12.关于“‘四风问题仍然存在的问题

整改落实情况:制定领导班子调查研究制度,在主题教育期间深入县(市)区开展专题调研,坚持四不两直调研工作法,在调研中强化群众观念、转变工作作风。按照中央和省市委关于形式主义、官僚主义集中整治文件精神,列出问题清单,明确整改时限和责任人。持续深入改进工作作风,做到标本兼治,增强工作执行力。

13.关于机关管理制度执行不严的问题

整改落实情况:完善考勤制度和请销假制度并严格执行,把日常考勤和年度考核挂钩。严格落实领导班子成员一岗双责,严管分管处室人员,树立机关人员制度意识。

14.关于监督执纪第一种形态运用不够的问题

整改落实情况:认真开好班子民主生活会,用好监督执纪第一种形态。对党员干部中的苗头性、倾向性问题及时批评教育,抓早抓小,防微杜渐。

15.关于管党治党主体责任履行不到位的问题

整改落实情况:把管党治党纳入全局工作统一研究和部署。制定《市史志办党组落实党风廉政建设全面从严治党的实施意见》,进一步明确责任人和具体举措。全面落实班子成员一岗双责

16.关于廉政风险防控措施不到位的问题

整改落实情况:对存在廉政风险的关键领域、关键岗位和关键环节开展廉政风险点排查,排查廉政风险点6个,制定了防范措施。严格执行三重一大事项研究报备制度。

17.关于党组对巡视巡察问题整改落实不够有力的问题

整改落实情况:根据巡察反馈意见制订了详细的整改方案,逐条逐项明确整改目标、整改措施、责任人和整改时限,巡察整改取得实实在在的成效。

三、建立长效机制,巩固拓展整改成果

担当是关键、落实是核心、制度是保障。我们坚持标本兼治,建章立制,在党的建设、作风建设、干部管理、专项资金管理等关键领域和关键环节,制定完善制度12项,切实做到用制度管权、管人、管事。坚决摒弃闯关”“过关思想,把整改作为一项长期政治任务,立足当前、着眼长远,既扎扎实实解决眼前问题,将整改进行到底,又注重依靠制度管好长远,以钉钉子的精神持续抓好落实。对已完成的整改任务,认真组织回头看,坚决防止反弹;对中长期整改任务,对照责任清单抓好督办,杜绝虎头蛇尾、急于收场;对新制定修订的制度,加强监督检查,强化责任追究,动态监控评价,确保执行效果。同时,要针对巡察反馈问题举一反三,进行再检视、再整改、再提高,深入查找和积极化解制约史志工作长远发展的深层次矛盾问题,增强党组发现问题和解决问题的能力,把巡察整改成果转化为加强自身建设推动各项工作的动力。

 


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